*** Preocupa a CANACO la pérdida de 1,000 plazas laborales en Tampico
Por: REDACCIÓN.
TAMPICO, TAM.- La Cámara Nacional de Comercio, Servicios y Turismo de Tampico (CANACO SERVYTUR) presenta un análisis de los más recientes datos de empleo formal publicados por la Delegación del IMSS en Tamaulipas, correspondientes al periodo de diciembre de 2024 a diciembre de 2025, los cuales reflejan un ajuste estructural en el mercado laboral del estado.
Durante el periodo analizado, el empleo formal pasó de 689,445 a 680,314 trabajadores, lo que representa una pérdida neta de 9,131 puestos de trabajo. De manera paralela, el padrón patronal se redujo de 32,442 a 30,676 registros, es decir, 1,766 patrones menos.
Esta contracción simultánea del empleo y de los centros de trabajo indica un ajuste económico de carácter estructural, ya que no solo se observa una reducción de personal, sino también el cierre o consolidación de unidades productivas.
Comportamiento del empleo por municipio
• Ciudad Victoria
Registra un incremento de 509 empleos, aunque con una disminución de 120 patrones. Este comportamiento sugiere una mayor concentración de trabajadores en empresas existentes, reflejando resiliencia y fortalecimiento de centros de trabajo ya establecidos. Victoria se posiciona como el municipio más estable dentro de la delegación.
• Reynosa
Presenta una pérdida de 1,103 empleos y 336 patrones. La reducción conjunta confirma un entorno restrictivo para la actividad empresarial, particularmente asociada a la industria manufacturera y a las cadenas productivas globales.
• Tampico
Registra una disminución de 1,079 empleos y la mayor pérdida de patrones con 504 registros menos. Esto evidencia el cierre de unidades económicas, principalmente en los sectores comercio y servicios, afectando directamente la estructura productiva local.
• El Mante
Con una caída de 1,799 empleos y 215 patrones menos, el ajuste se explica principalmente por la reducción de plantillas laborales más que por cierres masivos de empresas, mostrando una tendencia persistente durante todo el año.
Nuevo Laredo
Pierde 2,071 empleos y 262 patrones, reflejando ajustes relevantes en actividades ligadas a la logística, el comercio exterior y los servicios asociados.
• Matamoros
Es el municipio más afectado, con una pérdida de 3,588 empleos y 329 patrones. Este comportamiento confirma un deterioro profundo del tejido productivo, especialmente en el sector manufacturero.
Relación empleo–patrones
La reducción del padrón patronal (-5.4%) es proporcionalmente mayor que la caída del empleo (-1.3%), lo que implica una mayor concentración de trabajadores por empresa, pero también una menor capacidad futura de generación de nuevos empleos formales. Municipios como Victoria amortiguan el impacto, mientras que Matamoros, Nuevo Laredo y Tampico profundizan la contracción.
Factores que explican la pérdida de empleo y patrones
Desde CANACO SERVYTUR Tampico identificamos diversas causas que han incidido en este comportamiento:
• El incremento acumulado del salario mínimo, superior al 52% en los últimos cuatro años, sin apoyos compensatorios para las MIPYMES.
• El aumento de la regulación y de los costos de operación para micro y pequeñas empresas.
• El crecimiento del comercio electrónico y el uso de soluciones de Inteligencia Artificial que sustituyen mano de obra.
• Políticas fiscales que han incrementado la carga impositiva, particularmente para contribuyentes del Régimen Simplificado.
• Falta de financiamiento ágil y a tasas preferenciales.
• Incertidumbre derivada de reformas estructurales y debilidad de la inversión privada.
• Insuficiente obra pública en los tres órdenes de gobierno.
• Falta de pago a proveedores y contratistas vinculados a Pemex, lo que ha afectado severamente la derrama económica de la zona sur del estado.
• Presiones de Estados Unidos para atraer inversión fuera de México, en detrimento de la industria maquiladora fronteriza.
• Ausencia de estímulos fiscales actualizados, como en el sector automotriz, cuyas deducciones no se han modificado en más de 15 años.
Propuestas para revertir la tendencia
CANACO Tampico considera indispensable impulsar acciones para disminuir y revertir esta tendencia, entre ellas:
• Incentivar el consumo nacional mediante deducciones fiscales en sectores estratégicos.
• Desarrollar una política industrial enfocada en actividades generadoras de empleo.
• Evaluar con cautela nuevas reformas laborales que puedan afectar la viabilidad de las empresas formales.
• Implementar un plan agresivo de infraestructura en carreteras, sector eléctrico, captación de agua y soluciones hidrosanitarias.
• Apostar decididamente por el turismo en todas sus modalidades.
Perspectivas
De cara a 2026, se estima un crecimiento económico entre 1% y 1.2% del PIB, con alta volatilidad ante la renegociación del T-MEC, la reforma electoral y otros factores externos. Incluso con un crecimiento positivo del 1.2%, la generación de empleo formal no superaría los 300 mil puestos anuales, insuficiente para cubrir la demanda laboral del país, lo que continuará impulsando la informalidad.
CANACO SERVYTUR Tampico reitera la necesidad de políticas públicas que fortalezcan la inversión, la competitividad y la permanencia de las empresas formales como base para una recuperación sostenida del empleo en Tamaulipas y en México.
